Felszolgáló állás külföldön 
Felszolgáló állás - Nyelvi feltételek
Telefonon és írásban is elég jó nyelvismeret, de nem kell nyelvvizsga erről. Sok helyen előírják az angol nyelvtudást is. Ha Dél-Tirolban szeretne dolgozni, vagy onnan kap ajánlatot, akkor valószínű, hogy olaszul is kell beszélnie. Ha nem is tud olaszul de mégis ott szeretne dolgozni akkor is érdemes telefonálni egyet. Nyelvvizsga nem kötelező. A hangsúly csak a beszéden van. Fontos dolog egy német étlap és itallap ismerete.
Felszolgáló állás - Kor
Semmilyen követelményt nem támasztunk a jelentkezőkkel kapcsolatban. A munkaadók általában a 40 év alattiakat részesítik előnyben.
Felszolgáló állás - Szükséges dokumentumok
Iskolai bizonyítvány német nyelven. Hivatalos fordítás ami pecséttel és aláírással van ellátva.
Esetleges referenciák amelyek szintén németül vannak.
Útlevél, vagy a személyi és lakcímkártya együttesen már kezd elfogadott dolog lenni.
Német nyelvű minél részletesebb szakmai önéletrajz, melyet jelentkezőinktől az oldalon keresztül várunk.
Felszolgáló állás - Kezdési időpontok
Téli szezon általában október közepétől karácsonyig van a téli kezdési időpont.
Nyári szezon kezdési időpontjai április közepétől július elejéig vannak.
A fent említett két időpont a leggyakoribb munkába állási időpontokat jellemzi. Felszolgáló állást szerezni persze egész évben lehet. Az év más szakaszaiban az a jellemző, hogy valamelyik helyet otthagyja valaki és akkor a megüresedett állást valakinek be kell töltenie. Felszolgálókat állandóan keresünk, és ezért várjuk is a mihamarabbi önéletrajzokat.
Felszolgáló állás - Fizetések
Kezdő felszolgálóként első szezonban elégedjünk meg az 1100-1200 euróval. Következő szezonokban érdemes feljebb menni mindig 50 euróval. Szezon végén érdemes ezeket a főnökkel a következő szezonra lefixálni.
Gyakorlott több éves tapasztalattal rendelkezőként merjünk akár 1400 eurót is mondani, bár ezt még a felszolgálóknak nem igen adják meg.
Telefonos egyeztetésnél kérdezzük meg, hogy lehet-e fizettetni: kassieren, vagy egy másik szóval: Kellner mit Inkasso. Ez ugyanis azt jelenti, hogy fizettetni is tud.
Előre fixáljuk le a borravaló kérdését és, hogy ki fog fizettetni.
Szezon végi juttatásokról lentebb bővebben.
Felszolgáló állás - Kiutazás
Ez a költség minden esetben a munkavállalót terheli. Meg lehet viszont kérdezni a leendő munkáltatót, hogy ebben tud-e valamilyen segítséget nyújtani a kiutazáskor. Persze pénzt kiutazás előtt senki ne kérjen, mert annak nagyon negatív hangulata van.
Felszolgáló állás - Szállás
Legtöbb esetben egyszemélyes szobák. Mindenképpen kérdezzen rá, hogy a szoba a szezon végéig is egyszemélyes marad-e. A szobák felszereltsége nagyon eltérő. Érdemes kitérni mindenre amit egy háztartási lakásban szükségesnek tartanánk:
-wc van-e a szobán belül,vagy nincs;
-mosási lehetőség;
-vasalási lehetőség;
-ágynemű;
-televízió;
-főzési lehetőség van-e (általában nem jellemző);
-telefon, illetve internet hozzáférés is megtalálható-e.
Akinek felajánlanak egy kétszemélyes szobát feltétlenül érdeklődjön arról ki lesz a szobatársa.
Felszolgáló állás - Ellátás
Napi háromszori étkezés a jellemző, mely ingyenes és nem kerül levonásra a fizetésekből. Érdemes rákérdezni, hogy jár-e étkezés a szabadnapokon is, amelyek általában hetente egyszer vannak. Sok helyen megengedik a korlátlan fogyasztást, de ez alatt nem a bélszínt kell érteni reggeltől estig...
Felszolgáló állás - Internet
Mostanában már nagyon elterjedt dolog, szinte mindenhol megtalálható. Sok helyen lehet használni ingyen, vagy egy bizonyos összegért havonta. Akik 1500 méteren, vagy ez felett vannak, azoknak nem ajánljuk azt, hogy mobiltelefonon keresztül használják, mert az nagyon lassú. Skype, illetve egyéb más videótelefonálós program már nagyon rossz minőségű.
Felszolgáló állás - Hazatelefonálás
Sok módszer van erre. Skype és egyéb telefonálási lehetőségek. Vannak olyan kártyák amik nagyon olcsók. 10 euróért vezetékes számra közel 4 órát is beszélhet. PLUSCARD. Ezt keresse az ottani üzletekben, TABAC-osoknál. Vannak még az úgynevezett VOIP szolgáltatók is: freecall, smsdiscount is. Ezek mobilszolgáltatókra és vezetékes számokra is nagyon jó percdíjakat alkalmaznak.
Felszolgáló állás - Szabadságolások
Általában a külföldi munkavállaló felszolgálókat is egy szezonban egyszer hazaengedik 5-7 napra. A heti egy szabadnap mellett természetesen ki lesznek fizetve a ki nem adott szabadságolások. Ezt a szezon végeztével az elszámolásnál kapjuk meg.
Felszolgáló állás - Munkaruha
Fekete nadrág és fekete cipő. Érdemes akár kettő cipőt is vinni, mert lehet elhasználódik az egyik. Ne új cipőben álljunk be dolgozni, mert lehetnek utána kellemetlen estéink... Fehér ing és nyakkendők. Az ingek között lehet esetleg valamilyen színes is, de ezt nem mindig szeretik. Érdemes a mellényre és a zakóra rákérdezni.
Felszolgáló állás - Munkaidő
Általában heti 6x9 óra. Érdemes rákérdezni az első e-mail váltásokkor, telefonáláskor. Elképzelhető a heti 5x8 órás munkahét is, de itt a fizetés is kevesebb. Több fajta munkabeosztás is van. Vannak akik csak reggeliztetnek és este a vacsoránál bejönnek segíteni. Vannak olyan felszolgálók akik a délutáni és esti munkát csinálják. Feltétlenül beszéljük le ezeket is előre, ne legyen semmilyen meglepetés.
Felszolgáló állás - Túlóra
Túlóra a téli szezonban jellemzőbb inkább. Karácsony és szilveszterkor több munkaóra jellemző. Farsangkor és márciusban szintén több munkára kell számítani, mert ez a főszezon a téli szezonon belül. A túlórákat általában ki szokták fizetni, de ezt szintén érdemes már az elején letisztázni.
FONTOS: Munkaóráink számát írjuk, vezessük mi is pontosan és minden hónapban írassuk alá a főnökünkkel. Neki is minden hónapban alá kell íratnia velünk egy ilyen úgynevezett Stundenzettel-t ami alapján a könyvelő kiszámolja a havi bért.
AMIT NEM ÉRTÜNK AZT NE ÍRJUK ALÁ! Kérjük el egy rövid átolvasásra. Erre kell időt szakítania a munkáltatónak.
Felszolgáló állás - Szezonzárás
Szezonzárást takarítással fejezi be mindenki. SAESONPUTZ-ként emlegetik kint.
Valószínű utolsó napon kapjuk meg az ABVERTIGUNG dokumentumot, fizetési papírokat. Ezekben szerepelnie kell a WEIHNACHTSGELD-nek, URLAUBSGELD-nek. Az utolsó havi fizetésünkhöz ezzel a két juttatással még kapunk kb. egy teljes havi fizetés 80%-90%-át pluszba.
Felszolgáló állás - Juttatások
Weinachtsgeld: egy teljes havi fizetés 50%-át teszi ki körülbelül.
Urlaubsgeld: két havonta 5 nap jár körülbelül.
Felszolgáló állás - Társadalombiztosítás
A munkaadónak kötelessége bejelenteni az alkalmazottakat. Súlyos büntetéseket von maga után és egyéb szigorításokat a szállodára, vagy vendéglátó egységre nézve, ha fekete munkásokat alkalmaz. Ezt nem is ajánljuk senkinek.
Ha ön külföldön Ausztriában, vagy Dél-Tirolban vállal munkát akkor nagyon biztos lehet benne, hogy be fogják önt jelenteni. Jogosult lesz orvosi ellátásra sürgősségin és más esetekben is.
Felszolgáló állás - Adózás
Adót és minden járulékot fizetni fognak ön után ugyanúgy, mint Magyarországon. Adót igényelhet vissza, de csak akkor, ha a tárgy évben nem volt semmilyen jövedelme Magyarországról. Erről kell is kérni az APEH-től egy 0 forintos kimutatást is.
Munkába állás előtt feltétlenül érdeklődjön meg minden aktuális önre vonatkozó bejelentési kötelezettséget a helyi munkaügyi hivatalnál személyesen, vagy telefonon.









